Muchas
veces solemos recibir llamadas telefónicas de números desconocidos a través de
las cuales se nos ofrecen toda clase de bienes y servicios, ya sean celulares,
tarjetas de crédito, o préstamos bancarios, para citar algunos de los más
frecuentes. Para atenuar estas invasiones a la intimidad, la Ley de Rendición de Cuentas ha
creado un nuevo registro -denominado "No
llame"- con…
Bergstein formó parte de las diversas firmas jurídicas que asesoraron en la emisión de bonos y notas de crédito y la extensión de la concesión del aeropuerto. En su web, Latin Lawyer informó del hecho y la participación de Bergstein. Puede acceder a la misma a través del siguiente enlace:
A través del Decreto
Ley No. 14.407 y ante casos de enfermedad certificada, el Derecho Laboral protege
a los trabajadores dependientes con el otorgamiento de un subsidio del 70% de
sus ingresos gravados -abonado por el BPS a partir del cuarto día de ausencia,
salvo internación- y el derecho a ser reintegrados a sus tareas habituales con
un plazo de…
La Ley No. 20.000 (“Ley
Federica”) introdujo las siguientes modificaciones a la Ley No. 19.161. Estas
modificaciones aplican a todos los nacimientos ocurridos a partir de su entrada
en vigencia y a aquellos nacimientos ocurridos antes de su entrada en vigencia
donde aún no haya finalizado el amparo al subsidio por maternidad o paternidad.
(i) Duración del
Subsidio por…
La Ley No. 20.008 permite
a las empresas, que así lo soliciten y sean autorizadas por el Ministerio de
Trabajo y Seguridad Social (“MTSS”), postergar –en todo o en parte- hasta el
mes de diciembre 2022 el goce de la licencia anual generada durante el año 2020.
En otras palabras, la licencia que debería haberse gozado íntegramente en el
2021,…
La Ley No. 19.691 (“la
Ley”) entró en vigencia en noviembre 2018 con el objetivo de promocionar la
inclusión laboral de las personas con discapacidad. Uno de los mecanismos
establecidos fue que en todo nuevo ingreso de personal las empresas que
contaran con 25 o más trabajadores permanentes en planilla debieran emplear a
personas con discapacidad con las condiciones e…
En anteriores
publicaciones del Reporte Laboral establecimos que como consecuencia de la
emergencia sanitaria y mientras esta se encontrara vigente la Dirección General
de Comercio (Área Zonas Francas) autorizó temporalmente la prestación de
servicios en forma remota a los trabajadores dependientes de usuarios de zonas
francas (“los Trabajadores”).
El cese de la
emergencia sanitaria determinaría el fin de la…